Khoa học công nghệ ngành Công Thương

Chủ nhật, 05/05/2024 | 02:00

Chủ nhật, 05/05/2024 | 02:00

Kết quả nhiệm vụ KHCN

Cập nhật lúc 09:18 ngày 13/07/2020

Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao là chìa khóa giải quyết những thách thức

Tóm tắt
Cách mạng công nghiệp 4.0 sẽ làm biến đổi sâu sắc thị trường lao động, các hệ thống tự động hóa và trí tuệ nhân tạo sẽ thay thế dần lao động thủ công trong toàn bộ nền kinh tế, nhu cầu sử dụng nhân lực chất lượng cao tăng lên và nhu cầu sử dụng lao động kỹ năng thấp ngày càng giảm. Trong khi đó mô hình tăng trưởng của chúng ta lại dựa chủ yếu vào đầu tư nước ngoài và thâm dụng lao động. Với bối cảnh này, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao có vai trò vô cùng quan trọng trong việc biến những thách thức của cách mạng công nghiệp 4.0 thành động lực cho sự phát triển của đất nước. 
Từ khóa: Cách mạng công nghiệp 4.0; thị trường lao động; nhân lực chất lượng cao.
Xem toàn bộ bài viết tại đây.
ABSTRACT
The Industrial Revolution 4.0 will profoundly change the labor market, automation systems and artificial intelligence will gradually replace manual labor in the whole economy, the demand use hight quality human resources increases and the demand use for low-skilled labor is decreasing. Meanwhile, our growth model relies heavily on foreign investment and labor-intensive. In this context, developing high quality human resources plays an extremely important role in turning the challenges of Industry revolution 4.0 into a driving force for
the country's development.
Keywords: Industrial Revolution 4.0; labor market; high quality human resources
Vương Minh Hoài, Nguyễn Anh Tuấn, Phan Thanh Hoài  - Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội 
(Bài đăng trên Tạp chí Khoa học và Công nghệ Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội, tập 56, số 2 (4/2020))


lên đầu trang